Mission
Der Führende hat nur ein Instrument – sich selbst
Die akademische Ausbildung in Deutschland leistet zur Bildung der Persönlichkeit nur einen begrenzten Beitrag – sie konzentriert sich seit Jahrzehnten in erster Linie auf die Vermittlung von Fachwissen und Techniken. Dies ist hinreichend für die sachliche Bearbeitung von Problemstellungen. Geht es um das Führen von Menschen, sind jedoch andere Fähigkeiten gefragt. Hier setzt das Rheinische FührungsColleg (RFC) mit seinem Stipendium und Führungsprogramm an.
Basierend auf dem Leitbild humanistischer Werte fokussiert das RFC auf die Vermittlung von fundamentalen Fähigkeiten und die persönliche Entwicklung. Unsere Grundüberzeugung: Der Führende hat nur ein Instrument – sich selbst. Aus diesem Grund kann die Entwicklung von Führungskompetenz nur bei der Entwicklung des Führenden ansetzen.
Im Mittelpunkt der Arbeit des gemeinnützigen Vereins steht die Vergabe eines Stipendiums an junge Menschen, mit dem Ziel, diese auf Führungsaufgaben vorzubereiten.
